今天我在整理教资面试的相关知识的时候，写到了人际交往的重要性——
成功学认为，业务能力是人们立足于社会的能力，而交际能力则是人们可持续发展的能力，相比较而言，交际能力比业务能力更能称之为成功的关键。
我就因为这句话，想到了去年的某件事儿，虽然把这事儿说出来，可能会让熟人猜到我的身份，但我还是把这件不大愉快的事情拿出来跟大家分享一下了，希望大家在工作当中不遇到这样的难过事情，即使遇到事情，也能比我妥善的处理这个问题。
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其实这件事，压在我心里挺久了，都没跟其他人提起过，一是因为胆怯，因为这件事的主要过错真的在我身上，二是因为这件事情伤害范围挺广的，伤害了我跟很多人的关系。
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但今天，我决定鼓起勇气把事情重新拿出来了，因为只有自己能直面伤痕，才能更好地面对以后！
事情大概就发生在去年的夏天，也就是在我即将要转正之前的一个不大普通的中午。
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每天的午饭是需要我们老师去餐梯里取的，之前不忙的时候，都是一个老师一个一个端进来的，后来事情多了，就很多个老师轮流去取餐，而轮到我的那天，我错拿了别的班的饭菜，还忘记拿餐具，让领导因为餐具跟食堂的人起了争执…
那个时候的我虽然只是个小透明，但我也知道后来的事情就越发的严重了，一是因为我们日后的取餐变成了去楼下自己端，虽然在三四个月以后，餐梯重新对我们开放了，但每逢我去取餐的时候，领导们都不放心我一个人去取了。
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二是因为此次的事件，那么多人因为我牺牲了午休的时间，忍着困意，开启了一个严肃的会议，最后对于这次事件的处理结果是，全员扣工资。
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现在想起来那个会议上沉默的我，我都想给自己一顿胖揍，因为我要是会说话，多说一些话，就能不连累集体了，可我偏偏什么话都没说。
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